Nous revenons ce mois-ci sur la publication de la charte du @Synerpa, dont l’objectif est clair : restaurer le lien de confiance entre les Français.es et nos établissements. ➡️ Notre enjeu au sein de @Colisée est bel et bien de faire preuve de transparence sur la qualité de vie des résident.e.s et sur le bien-être au travail de nos équipes. Pour y parvenir, des engagements réels sont nécessaires, mais pas suffisants. Il est aussi essentiel d’évaluer les pratiques, à la fois en interne et par l’intermédiaire d’organismes tiers de confiance, pour les améliorer quotidiennement et remettre ainsi l’éthique au cœur ...
Nous revenons ce mois-ci sur la publication de la charte du @Synerpa, dont l’objectif est clair : restaurer le lien de confiance entre les Français.es et nos établissements. ➡️ Notre enjeu au sein de @Colisée est bel et bien de faire preuve de transparence sur la qualité de vie des résident.e.s et sur le bien-être au travail de nos équipes. Pour y parvenir, des engagements réels sont nécessaires, mais pas suffisants. Il est aussi essentiel d’évaluer les pratiques, à la fois en interne et par l’intermédiaire d’organismes tiers de confiance, pour les améliorer quotidiennement et remettre ainsi l’éthique au cœur ...